26-06-2006
Capital social y valores: El sistema relacional y de conocimiento de las ciudades como fuente de conocimiento

La Oficina del Plan Estratégico de Donostia- San Sebastián, en colaboración con Bilbao Metrópoli-30 organizó un curso para profundizar en el estudio del Capital Social (conocimiento compartido, valores, redes) y su desarrollo (agentes, infraestructuras, innovación).

El curso se abrió con la conferencia de Xabier Barandiaran (Gobierno Vasco) que explicó la influencia del capital social en el desarrollo económico. Kepa Korta (Plan Estratégico de Donostia- San Sebastián), Juan Castro (Plan Estratégico de Vitoria-Gasteiz) y Alfonso Martínez (Bilbao metrópoli-30) analizaron la importancia del capital social y humano, las redes sociales, la innovación, y los valores críticos para el desarrollo de las ciudades. También aportaron su visión Iñaki Barredo (Naider, Bilbao) quien habló de cómo fortalecer el capital social como herramienta para enfrentarse a retos globales, Joaquim Brugue (Generalitat de Catalunya) con su ponencia sobre la participación y el capital social, y Andrés Precedo (Universidad de Santiago de Compostela) con el ejemplo de A Coruña como ciudad media que ha utilizado la identidad cultural y la creación de valor como estrategia de internacionalización.

¿Qué es el capital social? Sus ingredientes básicos son el compromiso cívico, la cooperación social, la confianza en los demás y en las distintas instituciones, los valores sociales compartidos, el tejido asociativo (partidos, sindicatos y voluntariado) y el cambio de la democracia representativa a la democracia participativa (gobernanza).

Los factores relacionales y una cultura rica en valores son elementos que se han demostrado fundamentales en una sociedad que necesita de referencias como el sentido comunitario, la confianza, el conocimiento compartido, para afrontar los nuevos retos de las ciudades del siglo XXI.

La capacidad de generar innovación más rápidamente tiene que ver con factores como el sistema de relaciones de la sociedad, actuar donde se genera el conocimiento, la expansión de conocimiento y la socialización de la innovación.

Todos ellos articulan unas sociedades con instrumentos sociales para la acción y capaces de generar un entorno con un alto grado de compartición de conocimiento. ¿Se puede actuar sobre este "sistema" de relaciones de forma que se potencien las actitudes y valores comunitarios que permitan una sociedad dinámica, preactiva que reacciona ante los cambios,.? ¿Se puede actuar sobre el sistema del conocimiento de forma que se perfeccionen los instrumentos de transmisión de conocimiento basados en muchos casos en la confianza, en el encuentro, en suma, en las relaciones? ¿La mayor capacidad de innovación no tiene que ver con la generación de relaciones, de redes basadas en valores como la confianza, el sentido comunitario, etc.?. Profundizar en estos aspectos significa actuar sobre los instrumentos que fomentan las redes sociales (el diseño de las ciudades, de los parques tecnológicos, etc.) y sobre los agentes y sus entornos.

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